Les Belges Histoires | Typh Barrow
Depuis la 1ère édition en 2019, Wallonie-Bruxelles International est partenaire de la Fédération internationale des professeurs de français pour soutenir cette journée dédiée aux enseignants-es de français partout dans le monde.
En raison de leur travail d’enseignement et de promotion de la langue française, les Agents de Liaison Académique et Culturelle (ALAC) de WBI se mobilisent pour contribuer à cette Journée.
Quelques exemples :
- En Estonie : conférences sur la littérature francophone de Belgique, une sur Maeterlinck et l'autre sur Jean-Philippe Toussaint (en collaboration avec les Archives et Musée de la Littérature).
- En Slovénie et en Croatie : concours de témoignages sur le thème « Le professeur de français, créateur d’avenir ». Les professeurs sont invités à s’exprimer sur la façon dont ils ont changé le destin de leurs étudiants (en collaboration avec l'Institut français). Les résultats du concours seront proclamés le 24 novembre.
- En Roumanie : formation à destination de professeurs de français pour intégrer des extraits littéraires dans les cours de français (Collège national Gheorge Lazar à Bucarest – 21 au 23 novembre).
- Au Brésil : formation en ligne « Travailler l’expression citoyenne en classe de FLE » (en collaboration avec l'Association des professeurs de français du Minas Gerais – 22 novembre).
Découvrez l'allocution de Pascale Delcomminette, Administratrice générale de WBI, à cette occasion.
Depuis la 1ère édition en 2019, Wallonie-Bruxelles International est partenaire de la Fédération internationale des professeurs de français pour soutenir cette journée dédiée aux enseignants-es de français partout dans le monde.
En raison de leur travail d’enseignement et de promotion de la langue française, les Agents de Liaison Académique et Culturelle (ALAC) de WBI se mobilisent pour contribuer à cette Journée.
Quelques exemples :
- En Estonie : conférences sur la littérature francophone de Belgique, une sur Maeterlinck et l'autre sur Jean-Philippe Toussaint (en collaboration avec les Archives et Musée de la Littérature).
- En Slovénie et en Croatie : concours de témoignages sur le thème « Le professeur de français, créateur d’avenir ». Les professeurs sont invités à s’exprimer sur la façon dont ils ont changé le destin de leurs étudiants (en collaboration avec l'Institut français). Les résultats du concours seront proclamés le 24 novembre.
- En Roumanie : formation à destination de professeurs de français pour intégrer des extraits littéraires dans les cours de français (Collège national Gheorge Lazar à Bucarest – 21 au 23 novembre).
- Au Brésil : formation en ligne « Travailler l’expression citoyenne en classe de FLE » (en collaboration avec l'Association des professeurs de français du Minas Gerais – 22 novembre).
Découvrez l'allocution de Pascale Delcomminette, Administratrice générale de WBI, à cette occasion.
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Parmi eux : le Wallon Raphaël Liégeois, ingénieur multi-diplômé de 34 ans. Cette annonce intervient à l’issue d’une sélection drastique.
Profil peu banal, Raphaël Liégeois enchaîne les formations scientifiques, effectue des recherches, multiplie les publications, enseigne sur différents continents et vulgarise son savoir auprès d’un public plus large. Il parcourt le monde sur et sous l’eau, en l’air et parfois sur terre, tout en jouant de la guitare ou de l’orgue.
Après l’étude de l'ingénierie biomédicale à l'Université de Liège, il devient Ingénieur à l'École Centrale à Paris et obtient une maîtrise en physique fondamentale de l'Université Paris-Sud Orsay.
Pendant ses études, il participe déjà à une campagne de vols paraboliques avec l'agence spatiale française, le CNES, pour tester une expérience de physique.
Il poursuit ensuite un doctorat en neurosciences à l'Université de Liège où il développe des modèles mathématiques du fonctionnement du cerveau. Il y travaille comme assistant d'enseignement pour divers cours, y compris la modélisation des systèmes et les systèmes non linéaires.
Il effectue un séjour de recherche post-doctoral à l'Université nationale de Singapour, où ses recherches visent à définir de nouveaux marqueurs de neuro-imagerie des maladies neurodégénératives.
Chercheur post-doctoral senior à l'École Polytechnique Fédérale de Lausanne, en Suisse, il développe des modèles dynamiques de la fonction cérébrale tout en intervenant en tant que chercheur invité à l'Université de Stanford, aux États-Unis.
Depuis 2021, Raphaël Liégeois travaille comme chargé de recherche et d'enseignement à l'Université de Genève et à l'École Polytechnique Fédérale de Lausanne, en Suisse, où il a enseigné la neuro-ingénierie et les statistiques, et poursuit des recherches sur la dynamique cérébrale dans la santé et la maladie. Ses recherches et son travail de vulgarisation sont maintes fois récompensés.
Alors Raphaël Liégeois serait un pur scientifique ? Ce serait oublier son goût du voyage et sa façon très personnelle d’envisager l’aventure.
Il parcourt le monde tous azimuts, à la verticale comme à l’horizontale. Comme pilote, il aborde le ciel en montgolfière, ballon à gaz et planeur. Un transport doux contrastant avec son hyperactivité scientifique. Sur terre, il aime courir. Sur mer, il plonge et pratique la voile.
Il effectue 6.000km à vélo de Singapour jusqu’en Belgique, en famille, à la rencontre des poètes d’Asie et d’Europe. Un original ?
Ses journées trépidantes, son parcours exemplaire ne sont à l’évidence, pas ordinaires. Mais cette personnalité aux goûts multiples, créative, soucieuse d’expliquer, capable de se poser, cherchant à résoudre et améliorer la vie des autres à travers ses recherches, nous offre une formidable occasion de nous projeter et de vivre avec lui son rêve d’enfant: devenir astronaute.
Ce choix est le fruit d’un long processus de sélection. En 2021, l’ESA a lancé une nouvelle campagne de recrutement d’astronautes et d’astronautes en situation de handicap physique. La dernière datait de 2008.
Elle a reçu plus de 22.500 candidatures venant de tous les états membres de l’Union européenne.
Parmi celles-ci, l’ESA a sélectionné 17 candidats dont cinq astronautes de carrière, onze membres d'une réserve d'astronautes et un astronaute porteur d’un handicap physique, tous prêts à effectuer des missions à destination de la Station spatiale internationale ou au-delà.
Parmi les cinq astronautes de carrière, l’Agence européenne de l’espace a choisi le belgo-luxembourgeois, Raphaël Liégeois, originaire de la région de Namur, qui s’illustre notamment par un parcours scientifique pointu.
La Belgique est un des membres fondateurs de l’ESA et son cinquième contributeur en valeur absolue. Sa contribution nette à l’ESA passera, dès 2023, de 250 à 305 millions d’euros. L’aérospatial génère en effet, plus de 10.000 emplois en Belgique. C’est un secteur qui représente des enjeux capitaux pour les décennies à venir, notamment dans le domaine climatique et de l’environnement, et où il est important de se positionner.
Le choix de Raphaël Liégeois parmi les cinq astronautes professionnels qui voyageront dans l’espace avec l’Agence spatiale européenne, gratifie ainsi pour leurs efforts, la Belgique, et particulièrement la Wallonie et la Fédération Wallonie-Bruxelles, qui grâce à leurs infrastructures, à leurs programmes de recherche et leurs établissements d’enseignement supérieur, permettent l’émergence de chercheurs scientifiques de pointe.
Bonne route à Raphaël Liégeois !
Wallonie- Bruxelles International accompagne les chercheurs dans leur parcours universitaire à l'international avec notamment des bourses d'excellence pour une formation doctorale ou postdoctorale à l’étranger.
Parmi eux : le Wallon Raphaël Liégeois, ingénieur multi-diplômé de 34 ans. Cette annonce intervient à l’issue d’une sélection drastique.
Profil peu banal, Raphaël Liégeois enchaîne les formations scientifiques, effectue des recherches, multiplie les publications, enseigne sur différents continents et vulgarise son savoir auprès d’un public plus large. Il parcourt le monde sur et sous l’eau, en l’air et parfois sur terre, tout en jouant de la guitare ou de l’orgue.
Après l’étude de l'ingénierie biomédicale à l'Université de Liège, il devient Ingénieur à l'École Centrale à Paris et obtient une maîtrise en physique fondamentale de l'Université Paris-Sud Orsay.
Pendant ses études, il participe déjà à une campagne de vols paraboliques avec l'agence spatiale française, le CNES, pour tester une expérience de physique.
Il poursuit ensuite un doctorat en neurosciences à l'Université de Liège où il développe des modèles mathématiques du fonctionnement du cerveau. Il y travaille comme assistant d'enseignement pour divers cours, y compris la modélisation des systèmes et les systèmes non linéaires.
Il effectue un séjour de recherche post-doctoral à l'Université nationale de Singapour, où ses recherches visent à définir de nouveaux marqueurs de neuro-imagerie des maladies neurodégénératives.
Chercheur post-doctoral senior à l'École Polytechnique Fédérale de Lausanne, en Suisse, il développe des modèles dynamiques de la fonction cérébrale tout en intervenant en tant que chercheur invité à l'Université de Stanford, aux États-Unis.
Depuis 2021, Raphaël Liégeois travaille comme chargé de recherche et d'enseignement à l'Université de Genève et à l'École Polytechnique Fédérale de Lausanne, en Suisse, où il a enseigné la neuro-ingénierie et les statistiques, et poursuit des recherches sur la dynamique cérébrale dans la santé et la maladie. Ses recherches et son travail de vulgarisation sont maintes fois récompensés.
Alors Raphaël Liégeois serait un pur scientifique ? Ce serait oublier son goût du voyage et sa façon très personnelle d’envisager l’aventure.
Il parcourt le monde tous azimuts, à la verticale comme à l’horizontale. Comme pilote, il aborde le ciel en montgolfière, ballon à gaz et planeur. Un transport doux contrastant avec son hyperactivité scientifique. Sur terre, il aime courir. Sur mer, il plonge et pratique la voile.
Il effectue 6.000km à vélo de Singapour jusqu’en Belgique, en famille, à la rencontre des poètes d’Asie et d’Europe. Un original ?
Ses journées trépidantes, son parcours exemplaire ne sont à l’évidence, pas ordinaires. Mais cette personnalité aux goûts multiples, créative, soucieuse d’expliquer, capable de se poser, cherchant à résoudre et améliorer la vie des autres à travers ses recherches, nous offre une formidable occasion de nous projeter et de vivre avec lui son rêve d’enfant: devenir astronaute.
Ce choix est le fruit d’un long processus de sélection. En 2021, l’ESA a lancé une nouvelle campagne de recrutement d’astronautes et d’astronautes en situation de handicap physique. La dernière datait de 2008.
Elle a reçu plus de 22.500 candidatures venant de tous les états membres de l’Union européenne.
Parmi celles-ci, l’ESA a sélectionné 17 candidats dont cinq astronautes de carrière, onze membres d'une réserve d'astronautes et un astronaute porteur d’un handicap physique, tous prêts à effectuer des missions à destination de la Station spatiale internationale ou au-delà.
Parmi les cinq astronautes de carrière, l’Agence européenne de l’espace a choisi le belgo-luxembourgeois, Raphaël Liégeois, originaire de la région de Namur, qui s’illustre notamment par un parcours scientifique pointu.
La Belgique est un des membres fondateurs de l’ESA et son cinquième contributeur en valeur absolue. Sa contribution nette à l’ESA passera, dès 2023, de 250 à 305 millions d’euros. L’aérospatial génère en effet, plus de 10.000 emplois en Belgique. C’est un secteur qui représente des enjeux capitaux pour les décennies à venir, notamment dans le domaine climatique et de l’environnement, et où il est important de se positionner.
Le choix de Raphaël Liégeois parmi les cinq astronautes professionnels qui voyageront dans l’espace avec l’Agence spatiale européenne, gratifie ainsi pour leurs efforts, la Belgique, et particulièrement la Wallonie et la Fédération Wallonie-Bruxelles, qui grâce à leurs infrastructures, à leurs programmes de recherche et leurs établissements d’enseignement supérieur, permettent l’émergence de chercheurs scientifiques de pointe.
Bonne route à Raphaël Liégeois !
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Hélas LA chanteuse de référence à ce moment-là, c’est Céline Dion et la petite Tiffany avec sa voix atypique est prise de doutes. Ce n’est pas grave, armée de son bagage piano solfège, la jeune musicienne bruxelloise compose et joue dans des pianos-bars ; une expérience qui lui servira toujours.
En 2003, elle rencontre François Leboutte, il est touché. Fort de l’émotion ressentie, il décide d’aider la jeune Tiffany à devenir Typh Barrow. Manager, directeur artistique et producteur, François l’aiguille, la pousse et la protège, avec amitié et respect. Le chemin sera long : entre ses études de droit (réussies en 2009) et sa passion, l’artiste travaille avec ténacité. Elle sort son premier single en 2012. Alors qu’elle commence à se faire un nom, sa voix la trahit. L’obligation de se taire pour éviter une opération devient l’occasion de réfléchir, de se poser… Un moment d’introspection qui ne nuira pas du tout à la chanteuse-compositrice qui puise son inspiration dans toutes ses expériences.
En 2013, sur YouTube, elle explose tout avec ses reprises inspirées, comme "Gangsta paradise" saluée par Coolio comme la meilleure des reprises de son tube. Le nom et la voix de Typh Barrow commencent à résonner en Belgique et à l’international. En 2018 l’album "Raw" confirme son talent : ses concerts sont sold-out et l’album devient disque d’Or, elle chante en duo avec Maurane (un de ses rêves) et rejoint son amie BJ Scott dans l’équipe de The Voice Belgique.
Artiste de l’année aux Octaves de la musique en 2019, elle sort en 2020, l’album "Aloha" qui sera un succès immédiat. Il reste cependant encore à Typh Barrow quelques rêves à réaliser, dont un, qui sera atteint en 2022 : chanter à Forest national. Un grand moment pour une celle qui n’aimait pas sa voix, parions qu’il y en aura d’autres.
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Les Belges Histoires - Les talents de Wallonie-Bruxelles
WBI, en partenariat avec la RTBF, vous propose de découvrir les portraits de belges francophones qui font rayonner Wallonie-Bruxelles.
Découvrez la série de portraits :
>> Les belges histoires
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Nos aides et services
Wallonie-Bruxelles International vous aide à développer vos projets à l’international avec des formations, des coachings, des missions de prospections, des aides financières…
Retour au débutHélas LA chanteuse de référence à ce moment-là, c’est Céline Dion et la petite Tiffany avec sa voix atypique est prise de doutes. Ce n’est pas grave, armée de son bagage piano solfège, la jeune musicienne bruxelloise compose et joue dans des pianos-bars ; une expérience qui lui servira toujours.
En 2003, elle rencontre François Leboutte, il est touché. Fort de l’émotion ressentie, il décide d’aider la jeune Tiffany à devenir Typh Barrow. Manager, directeur artistique et producteur, François l’aiguille, la pousse et la protège, avec amitié et respect. Le chemin sera long : entre ses études de droit (réussies en 2009) et sa passion, l’artiste travaille avec ténacité. Elle sort son premier single en 2012. Alors qu’elle commence à se faire un nom, sa voix la trahit. L’obligation de se taire pour éviter une opération devient l’occasion de réfléchir, de se poser… Un moment d’introspection qui ne nuira pas du tout à la chanteuse-compositrice qui puise son inspiration dans toutes ses expériences.
En 2013, sur YouTube, elle explose tout avec ses reprises inspirées, comme "Gangsta paradise" saluée par Coolio comme la meilleure des reprises de son tube. Le nom et la voix de Typh Barrow commencent à résonner en Belgique et à l’international. En 2018 l’album "Raw" confirme son talent : ses concerts sont sold-out et l’album devient disque d’Or, elle chante en duo avec Maurane (un de ses rêves) et rejoint son amie BJ Scott dans l’équipe de The Voice Belgique.
Artiste de l’année aux Octaves de la musique en 2019, elle sort en 2020, l’album "Aloha" qui sera un succès immédiat. Il reste cependant encore à Typh Barrow quelques rêves à réaliser, dont un, qui sera atteint en 2022 : chanter à Forest national. Un grand moment pour une celle qui n’aimait pas sa voix, parions qu’il y en aura d’autres.
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Pour célébrer ses 40 ans, la Délégation générale Wallonie-Bruxelles au Québec a convié l’illustrateur belge francophone Pierre Lecrenier, à réaliser un cabinet de curiosité qui retrace quelques événements culturels phares de Wallonie-Bruxelles au Québec.
Après avoir travaillé plusieurs années en tant que graphiste, et ayant eu l’opportunité de développer des projets de narration en parallèle, Pierre Lecrenier a choisi de se consacrer à la création de bandes dessinées et d’illustrations et quelques fois à l’animation.
Il a notamment adapté en bande dessinée la pièce "Le garçon au visage disparu" de l’auteur montréalais Larry Tremblay.
Il livre aujourd'hui sa vision dessinée des 40 ans d'existence de la Délégation générale Wallonie-Bruxelles au Québec en nous offrant un cabinet de curiosités en forme de maison où chaque pièce contient un objet qui nous renvoie à un événement marquant de l'activité de la délégation.
Entrez dans la demeure Wallonie-Bruxelles au Québec et découvrez ce qui a fait son histoire.
Pour jouer, cliquez sur l'image ci-dessous et associez les objets du cabinet à ceux de la légende. Vous découvrirez alors l’événement auquel il se réfère.
L'illustration est également disponible en bas de page.
À vous de jouer !
Pour célébrer ses 40 ans, la Délégation générale Wallonie-Bruxelles au Québec a convié l’illustrateur belge francophone Pierre Lecrenier, à réaliser un cabinet de curiosité qui retrace quelques événements culturels phares de Wallonie-Bruxelles au Québec.
Après avoir travaillé plusieurs années en tant que graphiste, et ayant eu l’opportunité de développer des projets de narration en parallèle, Pierre Lecrenier a choisi de se consacrer à la création de bandes dessinées et d’illustrations et quelques fois à l’animation.
Il a notamment adapté en bande dessinée la pièce "Le garçon au visage disparu" de l’auteur montréalais Larry Tremblay.
Il livre aujourd'hui sa vision dessinée des 40 ans d'existence de la Délégation générale Wallonie-Bruxelles au Québec en nous offrant un cabinet de curiosités en forme de maison où chaque pièce contient un objet qui nous renvoie à un événement marquant de l'activité de la délégation.
Entrez dans la demeure Wallonie-Bruxelles au Québec et découvrez ce qui a fait son histoire.
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L'illustration est également disponible en bas de page.
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UNRIC représente le Département de la communication globale de l’ONU en Europe occidentale et apporte son soutien aux agences des Nations Unies présentes à Bruxelles et coopère avec les Institutions européennes. Le Centre couvre 22 pays et travaille en 13 langues.
Le Centre produit du matériel de communication, accompagne des partenaires dans l’organisation d’événements, aide à l’organisation de simulations ONU et répond aux questions du public sur tous les sujets concernant l’Organisation et ses campagnes.
Le stage se déroule sous la direction du bureau France et Monaco du Centre régional d’information des Nations Unies pour une durée de quatre à six mois à plein temps. Il n’est pas rémunéré.
La.le stagiaire travaille 35 heures par semaine sous la supervision du chef du bureau France et Monaco.
Deux postes sont à pourvoir à partir de février 2023.
Les responsabilités quotidiennes peuvent inclure, mais ne sont pas limitées à :
- Aider au suivi quotidien de la presse française afin de préparer des revues de presse en anglais pour le Siège.
- Aider à mettre à jour le site internet d’UNRIC. Préparer des traductions de l’anglais au français d’articles pour le site internet. Préparer des articles originaux en français pour le site internet.
- Aider à concevoir des infographies et des cartes d’illustrations pour les réseaux sociaux et le site internet.
- Préparer des posts sur les réseaux sociaux et les poster après validation du chef du bureau.
- Aider à effectuer des recherches ciblées à la demande du chef du bureau.
- Aider dans diverses tâches (organisation d’événements, campagnes de communication, préparation d’interview etc.) sous la direction du chef du bureau.
Pour postulez, rendez-vous sur la page "Carrières" du site de l'ONU.
Date de limite de dépôt des candidatures: le 29 décembre 2022.
Wallonie-Bruxelles International offre la possibilité aux jeunes diplômés de l’enseignement supérieur de la Fédération Wallonie-Bruxelles (niveau master II) d’acquérir une expérience professionnelle au sein d’une Organisation internationale. Plus d’information.
UNRIC représente le Département de la communication globale de l’ONU en Europe occidentale et apporte son soutien aux agences des Nations Unies présentes à Bruxelles et coopère avec les Institutions européennes. Le Centre couvre 22 pays et travaille en 13 langues.
Le Centre produit du matériel de communication, accompagne des partenaires dans l’organisation d’événements, aide à l’organisation de simulations ONU et répond aux questions du public sur tous les sujets concernant l’Organisation et ses campagnes.
Le stage se déroule sous la direction du bureau France et Monaco du Centre régional d’information des Nations Unies pour une durée de quatre à six mois à plein temps. Il n’est pas rémunéré.
La.le stagiaire travaille 35 heures par semaine sous la supervision du chef du bureau France et Monaco.
Deux postes sont à pourvoir à partir de février 2023.
Les responsabilités quotidiennes peuvent inclure, mais ne sont pas limitées à :
- Aider au suivi quotidien de la presse française afin de préparer des revues de presse en anglais pour le Siège.
- Aider à mettre à jour le site internet d’UNRIC. Préparer des traductions de l’anglais au français d’articles pour le site internet. Préparer des articles originaux en français pour le site internet.
- Aider à concevoir des infographies et des cartes d’illustrations pour les réseaux sociaux et le site internet.
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- Aider à effectuer des recherches ciblées à la demande du chef du bureau.
- Aider dans diverses tâches (organisation d’événements, campagnes de communication, préparation d’interview etc.) sous la direction du chef du bureau.
Pour postulez, rendez-vous sur la page "Carrières" du site de l'ONU.
Date de limite de dépôt des candidatures: le 29 décembre 2022.
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Au cours du premier semestre 2024, la Belgique et ses entités fédérées assureront la Présidence tournante du Conseil de l’Union européenne. Plus spécifiquement, la Région wallonne exercera la présidence du Conseil de l’UE en politique de cohésion, recherche, tourisme, aménagement du territoire et logement. Elle sera impliquée en tant que délégation belge en énergie, en emploi et affaires sociales. La Fédération Wallonie-Bruxelles présidera les travaux du Conseil en éducation et en sport et le siège belge en culture et audiovisuel.
Dans ce cadre, Wallonie-Bruxelles International (WBI) recrute 2 agents contractuels qui seront affectés soit à la Délégation générale Wallonie-Bruxelles auprès de l’Union européenne soit au Département Union européenne de WBI.
Retour au début
Description de la fonction
Assurer le secrétariat de la Délégation générale auprès de l’UE ou du Département Union Européenne de WBI, en ce compris les différentes tâches administratives y afférentes :
- Appui à la gestion financière de la Délégation/du département UE y compris l’économat ;
- Implication dans la gestion des demandes d’accréditation via la plateforme électronique ;
- Aide à la rédaction de documents préparatoires aux réunions ;
- Réalisation de modèles types (ordre du jour de réunions, « flash », notes de la présidence), en ce compris leur mise en page ;
- Soutien administratif à l’organisation des réunions, à la relecture et à la mise en page de documents ;
- Appui à la gestion de la connaissance et de l’information ;
- Soutien à la logistique des événements (notamment les « attachés trips »).
Connaissances / Compétences pratiques – comportementales
- Très bonne maîtrise du français tant à l’écrit qu’à l’oral ;
- Connaissances linguistiques requises : anglais B2 (CECRL) – néerlandais B1 (CECRL) ;
- Connaissances de la suite Office 365 : Teams, Word, Excel, Powerpoint, bases de données…;
- Connaissance générale des institutions européennes, de la Belgique fédérale et des institutions et administrations de la Wallonie et de la Fédération Wallonie-Bruxelles ;
- Capacité de communication claire tant à l’oral qu’à l’écrit ;
- Présente ses écrits de manière professionnelle, selon les règles et les procédures prévues ;
- Utilise la structure et la terminologie appropriée et, ce sans faire de fautes d’orthographe.
Compétences pratiques/Aptitudes
Communication
- Bonnes capacités de communication et de contact avec les publics cibles (en particulier les institutions européennes), tant à l’oral qu’à l’écrit ;
Comportements/attitudes
- Capacité d’organisation et de planification de son travail ;
- Loyauté, intégrité et conduite irréprochable dans un contexte de relations de travail de nature diplomatique.
Attitude vis-à-vis du travail
Esprit d’analyse et de synthèse
- Capacité d’analyse et de synthèse, assorti d’un sens critique de manière à rapporter clairement et rapidement ;
- Analyse de pièces administratives et comptables.
Rigueur
- Travaille, procède de manière méthodique, tient compte de l’urgence dans son planning ;
- Capacité à être rigoureux, ordonné(e) et à faire attention aux détails.
Respect du cadre institutionnel de l’organisme
- Respect du règlement d’ordre intérieur de WBI et des instructions données par le chef de poste ;
- Respecter le principe de confidentialité ;
- Respecter les règlements et procédures en vigueur dans l’organisme en tenant compte des spécificités du travail de la Délégation/du Département, ainsi que les instructions données et les appliquer.
Attitude vis-à-vis des collègues
- Capacité de travail en équipe ;
- Capacité d’adaptation et de flexibilité ;
- Sociabilité et disponibilité ;
- Interchangeabilité avec l’autre agent(e) assurant des fonctions de secrétariat.
Sélection
Epreuve écrite
Cette épreuve sera destinée à évaluer les compétences des candidats.
Les candidats ayant obtenu les 20 meilleurs résultats à l’épreuve écrite (60% des points minimum) sont invités à l’épreuve finale.
Epreuve finale
Il s’agira d’une épreuve orale sous forme d’un entretien visant, éventuellement avec préparation préalable d’un cas pratique sur ordinateur ou pas, à évaluer le profil du candidat en accord avec les compétences, la motivation et les affinités avec le travail sur le terrain.
Les épreuves se déroulent à Bruxelles.
Retour au débutDossier de candidature
Le dossier de candidature est à envoyer par courriel (recrutement@wbi.be) ou par courrier postal (cachet de la poste faisant foi), pour le 2 décembre 2022 à minuit, à l’attention de :
Madame Pascale Delcomminette
Administratrice générale de WBI
Place Sainctelette, 2
B-1080 Bruxelles
Le dossier de candidature comprend :
- un curriculum vitae détaillé ;
- une copie du/des diplôme(s) [accompagnée(s) de l’équivalence dans le cas de diplôme(s) non belge(s)] ;
- une lettre de motivation.
Un dossier incomplet ou envoyé hors délai n’est pas pris en compte.
Retrouvez l'annonce détaillée dans le document lié ci-dessous.
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Au cours du premier semestre 2024, la Belgique et ses entités fédérées assureront la Présidence tournante du Conseil de l’Union européenne. Plus spécifiquement, la Région wallonne exercera la présidence du Conseil de l’UE en politique de cohésion, recherche, tourisme, aménagement du territoire et logement. Elle sera impliquée en tant que délégation belge en énergie, en emploi et affaires sociales. La Fédération Wallonie-Bruxelles présidera les travaux du Conseil en éducation et en sport et le siège belge en culture et audiovisuel.
Dans ce cadre, Wallonie-Bruxelles International (WBI) recrute 2 agents contractuels qui seront affectés soit à la Délégation générale Wallonie-Bruxelles auprès de l’Union européenne soit au Département Union européenne de WBI.
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Description de la fonction
Assurer le secrétariat de la Délégation générale auprès de l’UE ou du Département Union Européenne de WBI, en ce compris les différentes tâches administratives y afférentes :
- Appui à la gestion financière de la Délégation/du département UE y compris l’économat ;
- Implication dans la gestion des demandes d’accréditation via la plateforme électronique ;
- Aide à la rédaction de documents préparatoires aux réunions ;
- Réalisation de modèles types (ordre du jour de réunions, « flash », notes de la présidence), en ce compris leur mise en page ;
- Soutien administratif à l’organisation des réunions, à la relecture et à la mise en page de documents ;
- Appui à la gestion de la connaissance et de l’information ;
- Soutien à la logistique des événements (notamment les « attachés trips »).
Connaissances / Compétences pratiques – comportementales
- Très bonne maîtrise du français tant à l’écrit qu’à l’oral ;
- Connaissances linguistiques requises : anglais B2 (CECRL) – néerlandais B1 (CECRL) ;
- Connaissances de la suite Office 365 : Teams, Word, Excel, Powerpoint, bases de données…;
- Connaissance générale des institutions européennes, de la Belgique fédérale et des institutions et administrations de la Wallonie et de la Fédération Wallonie-Bruxelles ;
- Capacité de communication claire tant à l’oral qu’à l’écrit ;
- Présente ses écrits de manière professionnelle, selon les règles et les procédures prévues ;
- Utilise la structure et la terminologie appropriée et, ce sans faire de fautes d’orthographe.
Compétences pratiques/Aptitudes
Communication
- Bonnes capacités de communication et de contact avec les publics cibles (en particulier les institutions européennes), tant à l’oral qu’à l’écrit ;
Comportements/attitudes
- Capacité d’organisation et de planification de son travail ;
- Loyauté, intégrité et conduite irréprochable dans un contexte de relations de travail de nature diplomatique.
Attitude vis-à-vis du travail
Esprit d’analyse et de synthèse
- Capacité d’analyse et de synthèse, assorti d’un sens critique de manière à rapporter clairement et rapidement ;
- Analyse de pièces administratives et comptables.
Rigueur
- Travaille, procède de manière méthodique, tient compte de l’urgence dans son planning ;
- Capacité à être rigoureux, ordonné(e) et à faire attention aux détails.
Respect du cadre institutionnel de l’organisme
- Respect du règlement d’ordre intérieur de WBI et des instructions données par le chef de poste ;
- Respecter le principe de confidentialité ;
- Respecter les règlements et procédures en vigueur dans l’organisme en tenant compte des spécificités du travail de la Délégation/du Département, ainsi que les instructions données et les appliquer.
Attitude vis-à-vis des collègues
- Capacité de travail en équipe ;
- Capacité d’adaptation et de flexibilité ;
- Sociabilité et disponibilité ;
- Interchangeabilité avec l’autre agent(e) assurant des fonctions de secrétariat.
Sélection
Epreuve écrite
Cette épreuve sera destinée à évaluer les compétences des candidats.
Les candidats ayant obtenu les 20 meilleurs résultats à l’épreuve écrite (60% des points minimum) sont invités à l’épreuve finale.
Epreuve finale
Il s’agira d’une épreuve orale sous forme d’un entretien visant, éventuellement avec préparation préalable d’un cas pratique sur ordinateur ou pas, à évaluer le profil du candidat en accord avec les compétences, la motivation et les affinités avec le travail sur le terrain.
Les épreuves se déroulent à Bruxelles.
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Le dossier de candidature est à envoyer par courriel (recrutement@wbi.be) ou par courrier postal (cachet de la poste faisant foi), pour le 2 décembre 2022 à minuit, à l’attention de :
Madame Pascale Delcomminette
Administratrice générale de WBI
Place Sainctelette, 2
B-1080 Bruxelles
Le dossier de candidature comprend :
- un curriculum vitae détaillé ;
- une copie du/des diplôme(s) [accompagnée(s) de l’équivalence dans le cas de diplôme(s) non belge(s)] ;
- une lettre de motivation.
Un dossier incomplet ou envoyé hors délai n’est pas pris en compte.
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Bouton - en savoir plus
Au cours du premier semestre 2024, la Belgique et ses entités fédérées assureront la Présidence tournante du Conseil de l’Union européenne. Plus spécifiquement, la Région wallonne exercera la présidence du Conseil de l’UE en politique de cohésion, recherche, tourisme, aménagement du territoire et logement. Elle sera impliquée en tant que délégation belge en énergie, en emploi et affaires sociales. La Fédération Wallonie-Bruxelles présidera les travaux du Conseil en éducation et en sport et le siège belge en culture et audiovisuel.
Dans ce cadre, Wallonie-Bruxelles International (WBI) recrute neuf agents contractuels qui seront affectés soit à la Délégation générale Wallonie-Bruxelles auprès de l’Union européenne soit au Département Union européenne de WBI.
La Belgique et ses entités n’ont plus exercé cette responsabilité depuis 13 ans. Il s’agit donc d’une occasion unique de prendre une part active au projet européen. Au cœur de ce défi passionnant, vous serez en relation avec l’ensemble des institutions tant au niveau européen qu’au niveau belge (autorités fédérales, régionales et communautaires) et aurez ainsi l’opportunité de vous construire un large réseau.
Bien que cela constitue un atout, WBI n’exige pas une expérience antérieure dans le cadre des institutions de l’Union. Il est par contre attendu des collaborateurs qu’ils soient motivés, enthousiastes et créatifs, et qu’ils puissent s’adapter à un environnement de travail bouillonnant.
Retour au débutPrincipales attributions
Les collaborateurs affectés assisteront les attachés en charge des dossiers relevant de la dimension européenne des politiques en recherche, cohésion, tourisme, énergie, emploi et affaires sociales, sport et éducation. Plus particulièrement, ils seront chargés de la préparation et du suivi des différents dossiers et devront également contribuer à la coordination de la programmation des événements afférents aux compétences suivies.
Les candidats au recrutement devront faire preuve d’un intérêt particulier pour les questions politiques dans les différents domaines d’action de l’Union européenne, leur contexte et leurs implications pour la Région Wallonne et la Fédération Wallonie-Bruxelles.
Ils devront également faire preuve d’une bonne connaissance des institutions européennes, fédérales, communautaires et régionales.
Retour au débutCompétences
Les compétences techniques et les compétences comportementales revêtent une importance fondamentale dans l’exercice des fonctions proposées ; elles seront évaluées dans la procédure de sélection.
Compétences techniques
- Connaissance de l’anglais (B2 CECRL) et du néerlandais (B1 CECRL) ;
- Intérêt marqué pour les problèmes politiques, sociaux et économiques européens, nécessitant une bonne connaissance du rôle et du fonctionnement des institutions européennes, des grandes politiques de l’Union européenne et des défis qui se posent à elle ainsi que de l’actualité européenne ;
- Intérêt marqué pour les questions politiques belges et plus spécifiquement pour celles qui ont trait aux compétences de la Wallonie et de la Fédération Wallonie-Bruxelles, ce qui suppose une bonne connaissance de la Belgique fédérale, des compétences de ses entités fédérées et des modalités de fonctionnement entre elles sur les matières européennes ;
- La maîtrise de la suite Office 365 (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, Teams, SharePoint).
Compétences techniques spécifiques :
- Mener à bien divers travaux de coordination, de préparation, d’analyse, d’évaluation et de prospective en vue de gérer les compétences dévolues à la Wallonie et à la Fédération Wallonie-Bruxelles ;
- Porter assistance à la préparation des réunions des groupes de travail et Comité du Conseil en lien avec les matières précitées ainsi qu’à certains évènements organisés par la Wallonie ou la Fédération Wallonie-Bruxelles durant cette présidence ;
- Porter assistance à la coordination et à la préparation, y compris logistique (dont budgets, marchés publics...), des événements de niveau ministériel à l’initiative de la Wallonie ou de la Fédération Wallonie-Bruxelles. En assurer le rapportage.
Compétences comportementales :
- Capacité d’analyse et de synthèse, assortie d’un sens critique, de manière à rapporter clairement et rapidement et formuler le cas échant un avis ou un conseil ;
- Capacité d’organisation et de planification de son travail ;
- Capacité en communication tant orale qu’écrite, sens du contact ;
- Loyauté, intégrité et conduite irréprochable dans un contexte de relations de travail de nature diplomatique. Les candidats sélectionnés seront soumis à une procédure d’habilitation de sécurité, applicable à tout agent travailleur dans un poste diplomatique belge (cette enquête a pour but de vérifier si la personne qui en fait l’objet présente des garanties suffisantes sur le plan de la discrétion, de la loyauté et de l’intégrité).
Procédure de sélection
Epreuve écrite
Cette épreuve sera destinée à évaluer les compétences des candidat∙e∙s. Les candidat∙e∙s étant parmi les 30 meilleurs résultats à l’épreuve écrite (avec 60% des points minimum) seront invité∙e∙s à l’épreuve finale.
Epreuve finale
Il s’agira d’une épreuve orale sous forme d’un entretien, éventuellement avec préparation préalable d’un cas pratique sur ordinateur ou pas, visant à évaluer le profil du/de la candidat∙e en accord avec les compétences, la motivation et les affinités avec le travail sur le terrain.
Les épreuves se dérouleront à Bruxelles.
Retour au débutDossier de candidature
Le dossier de candidature est envoyé par courriel (recrutement@wbi.be ) ou par courrier postal (cachet de la poste faisant foi), au plus tard le 2 décembre 2022 minuit, à l’attention de :
Madame Pascale DELCOMMINETTE
c/o service des Ressources Humaines
Administratrice générale de WBI
Place Sainctelette, 2
B-1080 Bruxelles
Le dossier de candidature comprend (rappeler la référence WBI/A6/ID223):
- une copie du/des diplôme(s) [accompagnée(s) de l’équivalence dans le cas de diplôme(s) non belge(s)] ;
- une lettre de motivation ;
- un curriculum vitae détaillé.
Un dossier incomplet ou envoyé hors délai n’est pas pris en compte.
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Au cours du premier semestre 2024, la Belgique et ses entités fédérées assureront la Présidence tournante du Conseil de l’Union européenne. Plus spécifiquement, la Région wallonne exercera la présidence du Conseil de l’UE en politique de cohésion, recherche, tourisme, aménagement du territoire et logement. Elle sera impliquée en tant que délégation belge en énergie, en emploi et affaires sociales. La Fédération Wallonie-Bruxelles présidera les travaux du Conseil en éducation et en sport et le siège belge en culture et audiovisuel.
Dans ce cadre, Wallonie-Bruxelles International (WBI) recrute neuf agents contractuels qui seront affectés soit à la Délégation générale Wallonie-Bruxelles auprès de l’Union européenne soit au Département Union européenne de WBI.
La Belgique et ses entités n’ont plus exercé cette responsabilité depuis 13 ans. Il s’agit donc d’une occasion unique de prendre une part active au projet européen. Au cœur de ce défi passionnant, vous serez en relation avec l’ensemble des institutions tant au niveau européen qu’au niveau belge (autorités fédérales, régionales et communautaires) et aurez ainsi l’opportunité de vous construire un large réseau.
Bien que cela constitue un atout, WBI n’exige pas une expérience antérieure dans le cadre des institutions de l’Union. Il est par contre attendu des collaborateurs qu’ils soient motivés, enthousiastes et créatifs, et qu’ils puissent s’adapter à un environnement de travail bouillonnant.
Retour au débutPrincipales attributions
Les collaborateurs affectés assisteront les attachés en charge des dossiers relevant de la dimension européenne des politiques en recherche, cohésion, tourisme, énergie, emploi et affaires sociales, sport et éducation. Plus particulièrement, ils seront chargés de la préparation et du suivi des différents dossiers et devront également contribuer à la coordination de la programmation des événements afférents aux compétences suivies.
Les candidats au recrutement devront faire preuve d’un intérêt particulier pour les questions politiques dans les différents domaines d’action de l’Union européenne, leur contexte et leurs implications pour la Région Wallonne et la Fédération Wallonie-Bruxelles.
Ils devront également faire preuve d’une bonne connaissance des institutions européennes, fédérales, communautaires et régionales.
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Les compétences techniques et les compétences comportementales revêtent une importance fondamentale dans l’exercice des fonctions proposées ; elles seront évaluées dans la procédure de sélection.
Compétences techniques
- Connaissance de l’anglais (B2 CECRL) et du néerlandais (B1 CECRL) ;
- Intérêt marqué pour les problèmes politiques, sociaux et économiques européens, nécessitant une bonne connaissance du rôle et du fonctionnement des institutions européennes, des grandes politiques de l’Union européenne et des défis qui se posent à elle ainsi que de l’actualité européenne ;
- Intérêt marqué pour les questions politiques belges et plus spécifiquement pour celles qui ont trait aux compétences de la Wallonie et de la Fédération Wallonie-Bruxelles, ce qui suppose une bonne connaissance de la Belgique fédérale, des compétences de ses entités fédérées et des modalités de fonctionnement entre elles sur les matières européennes ;
- La maîtrise de la suite Office 365 (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, Teams, SharePoint).
Compétences techniques spécifiques :
- Mener à bien divers travaux de coordination, de préparation, d’analyse, d’évaluation et de prospective en vue de gérer les compétences dévolues à la Wallonie et à la Fédération Wallonie-Bruxelles ;
- Porter assistance à la préparation des réunions des groupes de travail et Comité du Conseil en lien avec les matières précitées ainsi qu’à certains évènements organisés par la Wallonie ou la Fédération Wallonie-Bruxelles durant cette présidence ;
- Porter assistance à la coordination et à la préparation, y compris logistique (dont budgets, marchés publics...), des événements de niveau ministériel à l’initiative de la Wallonie ou de la Fédération Wallonie-Bruxelles. En assurer le rapportage.
Compétences comportementales :
- Capacité d’analyse et de synthèse, assortie d’un sens critique, de manière à rapporter clairement et rapidement et formuler le cas échant un avis ou un conseil ;
- Capacité d’organisation et de planification de son travail ;
- Capacité en communication tant orale qu’écrite, sens du contact ;
- Loyauté, intégrité et conduite irréprochable dans un contexte de relations de travail de nature diplomatique. Les candidats sélectionnés seront soumis à une procédure d’habilitation de sécurité, applicable à tout agent travailleur dans un poste diplomatique belge (cette enquête a pour but de vérifier si la personne qui en fait l’objet présente des garanties suffisantes sur le plan de la discrétion, de la loyauté et de l’intégrité).
Procédure de sélection
Epreuve écrite
Cette épreuve sera destinée à évaluer les compétences des candidat∙e∙s. Les candidat∙e∙s étant parmi les 30 meilleurs résultats à l’épreuve écrite (avec 60% des points minimum) seront invité∙e∙s à l’épreuve finale.
Epreuve finale
Il s’agira d’une épreuve orale sous forme d’un entretien, éventuellement avec préparation préalable d’un cas pratique sur ordinateur ou pas, visant à évaluer le profil du/de la candidat∙e en accord avec les compétences, la motivation et les affinités avec le travail sur le terrain.
Les épreuves se dérouleront à Bruxelles.
Retour au débutDossier de candidature
Le dossier de candidature est envoyé par courriel (recrutement@wbi.be ) ou par courrier postal (cachet de la poste faisant foi), au plus tard le 2 décembre 2022 minuit, à l’attention de :
Madame Pascale DELCOMMINETTE
c/o service des Ressources Humaines
Administratrice générale de WBI
Place Sainctelette, 2
B-1080 Bruxelles
Le dossier de candidature comprend (rappeler la référence WBI/A6/ID223):
- une copie du/des diplôme(s) [accompagnée(s) de l’équivalence dans le cas de diplôme(s) non belge(s)] ;
- une lettre de motivation ;
- un curriculum vitae détaillé.
Un dossier incomplet ou envoyé hors délai n’est pas pris en compte.
Retrouvez l'annonce détaillée dans le document lié ci-dessous.
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La Délégation générale Wallonie-Bruxelles, participait à l’événement, aux côtés de 10 autres membres d’EUNIC Vietnam (Italie, Espagne, Roumanie, France, Allemagne, Angleterre, Suisse, Pays-Bas, Finlande, Tchéquie). Elle a organisé trois cours de français de trente minutes chacun, dispensés par Mme Bui Thi Ha Giang, enseignante du français au Département de français de l’Université de Hanoi, ancienne boursière de WBI qui connaît bien Wallonie-Bruxelles. Mme Nathalie Lambert, enseignante de l’ULB et experte de la COCOF a également donné cours dans le cadre de la mission d’enseignement en tourisme qu’elle effectue en ce moment au Vietnam.
Plus de soixante apprenants ont suivi les cours de français de Wallonie-Bruxelles.
Des centaines de visiteurs ont participé à cette journée et vécu près de cinq heures de découverte, de joies et de connaissances.
Les vidéos et images présentées par les deux enseignantes pendant ces cours ont permis aux participants d’avoir une vue globale sur Wallonie-Bruxelles et l’apprentissage du français en Wallonie-Bruxelles.
Chaque cours, était suivi par un quiz très amusant permettant aux lauréats de recevoir des cadeaux de promotion de Wallonie-Bruxelles (romans, imperméables, stylos, casquettes).
Lors de cette journée, la délégation Wallonie-Bruxelles au Vietnam a aussi présenté au public les opportunités d’études supérieures en Belgique francophone.
Parmi les autres animations, le public a découvert la vidéo « Les bonnes raisons d’apprendre le français » et s’est amusé avec le« Speak-dating » proposé par Mme Nguyen Thanh Huyen, ancienne boursière de WBI, enseignante du français au Département de français de l’Université de Hanoi et M. Luc Hustinx, expert volontaire de Wallonie-Bruxelles.
Au total, 33 prix ont été attribués au public afin d’encourager sa patience et son enthousiasme.
Une demi-journée bien remplie et qui donne envie de découvrir les langues européennes !
La Délégation générale Wallonie-Bruxelles, participait à l’événement, aux côtés de 10 autres membres d’EUNIC Vietnam (Italie, Espagne, Roumanie, France, Allemagne, Angleterre, Suisse, Pays-Bas, Finlande, Tchéquie). Elle a organisé trois cours de français de trente minutes chacun, dispensés par Mme Bui Thi Ha Giang, enseignante du français au Département de français de l’Université de Hanoi, ancienne boursière de WBI qui connaît bien Wallonie-Bruxelles. Mme Nathalie Lambert, enseignante de l’ULB et experte de la COCOF a également donné cours dans le cadre de la mission d’enseignement en tourisme qu’elle effectue en ce moment au Vietnam.
Plus de soixante apprenants ont suivi les cours de français de Wallonie-Bruxelles.
Des centaines de visiteurs ont participé à cette journée et vécu près de cinq heures de découverte, de joies et de connaissances.
Les vidéos et images présentées par les deux enseignantes pendant ces cours ont permis aux participants d’avoir une vue globale sur Wallonie-Bruxelles et l’apprentissage du français en Wallonie-Bruxelles.
Chaque cours, était suivi par un quiz très amusant permettant aux lauréats de recevoir des cadeaux de promotion de Wallonie-Bruxelles (romans, imperméables, stylos, casquettes).
Lors de cette journée, la délégation Wallonie-Bruxelles au Vietnam a aussi présenté au public les opportunités d’études supérieures en Belgique francophone.
Parmi les autres animations, le public a découvert la vidéo « Les bonnes raisons d’apprendre le français » et s’est amusé avec le« Speak-dating » proposé par Mme Nguyen Thanh Huyen, ancienne boursière de WBI, enseignante du français au Département de français de l’Université de Hanoi et M. Luc Hustinx, expert volontaire de Wallonie-Bruxelles.
Au total, 33 prix ont été attribués au public afin d’encourager sa patience et son enthousiasme.
Une demi-journée bien remplie et qui donne envie de découvrir les langues européennes !